Mariano Bueno, secretario de prensa y propaganda del Sitiavw consideró como una victoria el aumento del 6.5 por ciento en el salario que se pactó con Volkswagen ya que es el incremento más alto que han recibido en la historia.

En entrevista telefónica con CAMBIO, el representante sindical consideró que gracias al trabajo conjunto de sus compañeros se logró conseguir un convenio histórico por lo que afirmó que deberán seguir trabajando de esa manera en busca de futuras mejoras salariales y laborales.

“Quedamos por encima de todas las revisiones que se vienen dando en el ramo automotriz (…) estamos muy satisfechos, invito a toda la organización a que trabajemos de una manera conjunta porque es una muestra de buenos resultados”, dijo.

Además indicó que a pesar de haber recibido críticas por parte de pequeños grupos de trabajadores, la mayoría quedó conforme tomando en cuenta la situación laboral que vive la empresa.

“Hicimos un proceso muy responsable aunque hemos de entender que hay quienes piensan diferente y lo piensan en otro sentido pero a nuestro regreso consideramos que fue todo lo que pudimos hacer”, declaró.

Mariano Bueno afirmó que la negociación fue complicada debido a que cada parte defendía sus intereses, por lo tanto se debe valorar más el incremento conseguido.

“Fue bastante complicado ya que ellos tienen sus argumentos y sus limitaciones pero se desarrolló siempre con un ánimo de llegar a un acuerdo”, manifestó.

Asimismo indicó que  la Junta Federal de Conciliación y Arbitraje (JFCA) jugó un papel muy importante dentro de las negociaciones pues intervino en reiteradas ocasiones para evitar que se desarrollara un conflicto entre los trabajadores y los patrones.

“En su momento cuando estábamos al borde de llegar a un conflicto intervinieron de manera muy responsable y oportuna, mis respetos para las autoridades federales que contribuyeron para que esto se desarrollara en completa calma”, expresó.

En 2009 el incremento salarial fue apenas del tres por ciento, el  cual se elevó 3.09 puntos porcentuales el año siguiente, sin embargo para 2011 bajó al seis por ciento.

En 2012 se pactó un acuerdo del 5.95 mientras que para 2013 fue del 5 por ciento, para 2014 fue del cinco por ciento más un bono de 432 pesos para útiles escolares y en 2015 fue del  4.5 por ciento, el año pasado el acuerdo entre sindicato y empresa se fijó en un aumento del 4.5 por ciento.