No obstante que el Ayuntamiento de San Martín Texmelucan se encuentra dentro de un Plan de Austeridad, gastará más de 5 millones de pesos en aguinaldos y prima vacacional para los trabajadores de la Comuna.

En entrevista con Liliana Salazar Vega, tesorera municipal, informó que se están llevando a cabo los ajustes necesarios para cubrir el pago de dichas prestaciones a aproximadamente 650 empleados que laboran en el Ayuntamiento.

Apuntó que los trabajadores recibirán el equivalente a 30 días de trabajo como aguinaldo y el 25 por ciento de dicha prestación federal como prima vacacional, ya que así fue aprobado por el Cabildo.

La tesorera aseguró que incluso “faltando un piquito”, estos pagos están garantizados, ya que podrán solventarlos con las devoluciones de impuestos que están recibiendo cada mes, por lo que dichas responsabilidades se cumplirán a más tardar el 15 de diciembre, cuando se realizará el depósito de las prestaciones laborales conforme al tabulador de cada trabajador del gobierno municipal.

Cabe recordar que el Ayuntamiento implementó un Plan de Austeridad desde septiembre, con el cual hubo ajustes en el organigrama municipal; sobre esta medida Salazar Vega explicó que aproximadamente 25 trabajadores recibirán aguinaldo conforme a los salarios que percibieron en dos distintos momentos del año, pues de pasar a ser directores generales ocuparon alguna dirección triple o doble A y su salario disminuyó.

De acuerdo con el portal de transparencia del gobierno municipal de Texmelucan, el alcalde Rafael Núñez Ramírez percibiría por concepto de aguinaldo el equivalente a 42 mil pesos, mientras la síndico y regidores 36 mil 750 pesos y los directores conforme a su clasificación A, B o C entre 24 mil y 14 mil pesos.