El titular de la Secretaría de Seguridad Ciudadana, Fernando Rosales Solís, declaró que de nada sirve los módulos de seguridad si existe un déficit de elementos policiales, por lo cual la estrategia debe cambiar y ser más reactiva ante cualquier situación.
Durante la instalación de Comisión de Seguridad, Rosales Solís declaró, que la parte importante es cambiar la presencia policiaca, pues resaltó que de poco sirve tener módulos de policías si hacen falta policías en la calle.
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Y como parte de la estrategia es capacitar a los elementos para que tengan más presencia reactiva en las Juntas Auxiliares. Incluso enfatizó que el presidente municipal de Puebla, Pepe Chedraui Budib, solicitó que los policías tengan presencia reactiva.
“El presidente municipal ordenó desde un principio reacción (…) quiere presencia reactiva en las juntas auxiliares”, dijo.
En ese sentido, Fernando Rosales Solís presentó doce estrategias para reforzar la seguridad en la capital poblana, se tiene contemplado igualar el salario entre los elementos, continuar capacitando, mejorar la imagen policial y reagruparlos.
El titular de la SSC declaró que parte importante de sus estrategias es igualar el salario entre los policías municipales y policías estatales, pues declaró que en promedio un elemento gana de 13 mil a 14 mil pesos.
“La estrategia es igualar el salario para acercarnos a la media nacional de los que vivimos (…) no estamos en la media nacional”, declaró.
Posteriormente, resaltó que actualmente la capital poblana cuenta con 2500 policías y parte de su estrategia integral, se suman 8500 policías del estado, lo que da como resultado 11 mil policías.
Asimismo, en una estrategia integral se suman 10 mil policías de la federación. En ese sentido agregó que por ello busca que se trabaje de manera integral y coordinada para que los elementos tengan los mismos objetivos y garantizar la seguridad en Puebla.
“Si lo hacemos de manera coordinada ya no tenemos que vigilar la misma, la calle, en el mismo momento, con objetivos diferentes podemos hacerlo para generar un resultado benéfico para la ciudad”.
Posteriormente, Fernando Rosales dijo que está trabajando en coordinación con el presidente municipal de Puebla, Pepe Chedraui Budib para hacer un plan estratégico mismo que empezó desde el pasado 14 de octubre.
En el tema de capacitación, Rosales Solís resaltó lo importante que es la capacitación de los elementos, pues la capital necesita a elementos altamente capacitados para que sepan de qué manera actuar.
“Yo necesito que estén capacitado hoy tenemos 2500 policías divididos entre tránsito y reacción o en el área de género”, argumentó.
Por lo cual enfatizó la importancia de que los policías estén capacitados en temas de género, pues solo se cuenta con muy pocos elementos preparados en dicha materia.
Finalmente Fernando Rosales refrendó su compromiso por reforzar la seguridad en Puebla . Agregó que se continúa trabajando en la revisión de los perfiles de los policías y en caso de que alguno falte de adiestramiento se le darán las bases necesarias.
También explicó que se continua en la búsqueda de los policías municipales que están detrás de un escritorio pese a que cuentan con la capacitación y certificación para trabajar en las calles de Puebla.
