La Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) en Puebla tiene contabilizados cinco casos de acoso y hostigamiento hacia las mujeres en empresas –también llamado mobbing– reportó la delegada Vanessa Barahona de la Rosa, quien dijo que dicha cifra representa el 20 por ciento del total de denuncias por violación a los derechos humanos y laborales de los trabajadores.

En entrevista, la funcionaria federal detalló que la mayoría de denuncias anónimas de mujeres por hostigamiento radican en empresas de la industria de la transformación, particularmente en compañías dedicadas a la fabricación de autopartes que concentran a más féminas en su plantilla laboral.

Apuntó que a nivel nacional se está revisado el grado de acoso y hostigamiento hacia las mujeres para implementar los protocolos de acción correspondientes, sobre todo en promover la denuncia, recordando que a su llegada a la delegación de la STPS había un nulo reporte de quejas presentadas por tales prácticas.

Asimismo, Barahona de la Rosa informó que la dependencia revisará el tema sobre la supuesta política discriminatoria en Audi que impide a las mujeres ocupar puestos de trabajo de primer nivel, aunque dejó en claro que la Secretaría no puede imponer ninguna sanción si la política de la empresa no beneficia al sector laboral femenino.

Anunció que la delegación de la STPS está en proceso de obtener los registros de contratación que determine cuántas mujeres y hombres laboran en la nueva armadora de San José Chiapa, así como las áreas productivas en las que se desempeñan, para invitar a la empresa a sensibilizarse en materia de equidad de género y equilibrar los puestos de trabajo.