Jueves, 02 de Mayo del 2024

Legitimación del Contrato Colectivo de Trabajo de VW iniciará una vez concluida la revisión salarial

Martes, 24 Mayo 2022 02:45
Legitimación del Contrato Colectivo de Trabajo de VW iniciará una vez concluida la revisión salarial

El líder sindical Juan Hernández dio a conocer que se buscaría un 15 % de aumento directo al sueldo de los empleados y 3 % adicional en prestaciones

José Alberto Pérez

@Josealberto_5



Será hasta que termine la revisión salarial que el Sindicato Independiente de Trabajadores de Volkswagen inicie el proceso de Legitimación del Contrato Colectivo de Trabajo en donde los obreros podrán determinar si están de acuerdo con sus condiciones laborales o realizan un nuevo contrato que los beneficie.


De acuerdo con una circular repartida a los trabajadores en poder de Diario CAMBIO se informó que el gremio ya tiene lista la Comisión Revisora, misma que se encuentra en capacitación sobre la Reforma Laboral para llevar a cabo la Legitimación del Contrato Colectivo de Trabajo.


contrato vw proceso


Sin embargo, el proceso para Legitimar el actual Contrato de la empresa ubicada en Cuautlancingo se meterá a la congeladora por unos meses, ya que el gremio priorizará la revisión salarial que tiene fecha límite del 18 de agosto para posteriormente revisar el documento ya mencionado.



 “También se han elegido a los integrantes de la Comisión Revisora, quienes ya se encuentran en capacitación sobre la Reforma Laboral. De acuerdo con esta reforma les estaremos informando a detalle sobre los procesos para llevar a cabo la Legitimación del Contrato Colectivo de Trabajo y una vez que se concluyan las negociaciones con la Empresa sobre el pliego petitorio”, dice la circular.



Hay que destacar que la Legitimación del Contrato Colectivo de Trabajo es un procedimiento mientras que la fuerza laboral puede decidir si está conforme o no con sus condiciones laborales; y en caso de que la mayoría las desapruebe, el Sindicato tendrá que negociar mejoras y elaborar otros acuerdos.


En este sentido, la Legitimación del Contrato es parte de la Reforma Laboral que entró en vigor en 2021, por lo que todos los sindicatos tienen hasta mayo de 2023 para realizar este procedimiento y cumplir con la ley.


Mientras que en cuanto a la revisión salarial, en semanas anteriores el líder sindical Juan Hernández dio a conocer que se buscaría un 15 por ciento de aumento directo al sueldo de los empleados y tres por ciento adicional en prestaciones para contrarrestar la inflación que hay en la entidad.

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