De 2012 a la fecha son más de 120 empresas las que han sido vinculadas a procesos de sanción por no cumplir con el pago de aguinaldos, informó la delegada de la Secretaría de Trabajo y Prevención Social, Vanessa Barahona.

Los incumplimientos en esta prestación obligada por ley generarían sanciones que pueden ir hasta los 3 mil salarios mínimos, es decir, 210 mil pesos, además de que serán obligados a pagar a los trabajadores que no hayan recibido su bono.

Al anunciar el Operativo Aguinaldo 2015 que entrará en vigor el próximo 15 de diciembre, la funcionaria federal acotó que para este procedimiento se realizará la inspección de 400 empresas que con anterioridad han presentado quejas por retrasar o no cumplir con el pago establecido.

En comparación con el año anterior se presentó un incremento del 20 por ciento en la capacidad de inspección, esta cifra ha incrementado debido a los buenos resultados que ha presentado el programa que ha permitido beneficiar a más de 30 mil trabajadores durante los últimos 3 años.